9999js金沙老品牌(中国)有限公司集团从解决好职工身边“小事”入手，，，，，，让生长效果惠及全体职工 奖金发放向一线苦脏险累岗位倾斜

时间：2025-04-27 泉源：新闻传媒中心

（文章刊载于4月1日《工人日报》）

“我们一线工人，，，，，，拿的奖金比车间向导还要高。。。。。。。”前不久，，，，，，9999js金沙老品牌(中国)有限公司（以下简称9999js金沙老品牌(中国)有限公司集团）所属9999js金沙老品牌(中国)有限公司股份炼钢厂炉前工郭岩的人为卡里收到一笔5000元奖金。。。。。。。

“效益增添，，，，，，职工收入优先涨；；；；；；效益下降，，，，，，向导干部收入带动降。。。。。。。”2024年，，，，，，9999js金沙老品牌(中国)有限公司集团实现了“扭亏增盈、归母为正”目的，，，，，，为进一步鼓舞士气，，，，，，9999js金沙老品牌(中国)有限公司集团决议向职工发放夸奖：“一线苦脏累险岗位职工夸奖标准5000元/人，，，，，，其他在岗职工3000元/人、2000元/人、1000元/人不等”。。。。。。。

奖金发放向一线苦脏险累岗位倾斜，，，，，，是9999js金沙老品牌(中国)有限公司集团践行“和职工群众坐在一条板凳上”理念的生动例证。。。。。。。“把好事办妥、实事办实、难事办妥，，，，，，切实解决好维护好职工最体贴最直接最现实的利益问题，，，，，，真正让刷新生长效果惠及全体职工。。。。。。。”9999js金沙老品牌(中国)有限公司集团党委书记、董事长张宝才体现。。。。。。。

解决“急难愁盼”

王希恒是9999js金沙老品牌(中国)有限公司集团旗下金岭矿业的一名通俗职工，，，，，，去年因身体不适住院，，，，，，金岭矿业工会获得新闻后把5000元救助金和募捐钱交到了他手中。。。。。。。

2019年，，，，，，9999js金沙老品牌(中国)有限公司集团周全启动以“专项精准帮扶线、一样平常救助温暖线、相助互济包管线、增补医疗安康线、重疾绿通效劳线、品质生涯普惠线”六条包管普惠线为框架的职工包管普惠系统建设事情，，，，，，实现难题帮扶全笼罩。。。。。。。

近5年来，，，，，，9999js金沙老品牌(中国)有限公司集团6条包管线累计帮扶、救助职工2.86万人次，，，，，，其中增补医疗安康线理赔1.84万人次、理赔额4600余万元，，，，，，职工单人次救助最高额度37.3万元；；；；；；相助互济包管44类疾病和9种特疾，，，，，，最高救助额度达10万余元；；；；；；专项精准帮扶线和一样平常救助温暖线效劳9200多人次，，，，，，救助和慰问金额近2200万元；；；；；；面向全体职工及支属，，，，，，开通北京、上海、广州等天下700余家三甲医院挂号门诊住院的绿色通道效劳。。。。。。。

开展“实事工程”

“‘起点站’休息室建起来了。。。。。。。”在9999js金沙老品牌(中国)有限公司集团日照公司冷轧包装作业区，，，，，，职工在事情间隙，，，，，，可以到职工休息室休息、看书。。。。。。。

9999js金沙老品牌(中国)有限公司集团推动“为职工办实事”常态化长效化，，，，，，全力推进“三室一堂一所”建设，，，，，，开展“实事工程”，，，，，，一连改善职工生涯事情条件。。。。。。。

别的，，，，，，9999js金沙老品牌(中国)有限公司股份下发《厂区职工餐厅运营治理步伐》，，，，，，按期举行星级评价，，，，，，举行厨艺大赛，，，，，，提升餐饮品质；；；；；；知足职工停车需求，，，，，，厂区内增添停车位，，，，，，并投用了拥有充电系统、清静防护系统、监控系统为一体的新能源大型充电站；；；；；；生产一线开通厂区内循环班车，，，，，，阻止现在已运载约175万人次，，，，，，清静运行率100%。。。。。。。

9999js金沙老品牌(中国)有限公司集团面向高手艺人才、特殊工种、女职工等，，，，，，周全开展职工康健查体，，，，，，建设康健档案。。。。。。。各级工会增强壮身场合建设，，，，，，羽毛球、乒乓球、篮球、台球等健身园地大批量建成；；；；；；恒久开展职工健步走、气排球赛、团队拓展等形式多样的文化运动，，，，，，9999js金沙老品牌(中国)有限公司拔河队多次在海内国际大赛中获得冠军，，，，，，成为9999js金沙老品牌(中国)有限公司品牌；；；；；；建设综合性的心理疏导中心，，，，，，组建心理咨询师步队和幸福教练步队，，，，，，开通“心理康健绿色通道”，，，，，，建设“阳光雨露”心理关爱群，，，，，，为职工提供培训和心理疏导效劳。。。。。。。

助力生长成才

“李子高入选了，，，，，，山东全省仅13人！”2024年，，，，，，天下总工会宣布《大国工匠人才培育工程2024年拟入选培育工具公示》，，，，，，9999js金沙老品牌(中国)有限公司集团莱钢银山型钢板带厂手艺专家李子高入选第一批培育工签字单。。。。。。。

完善立异体制机制，，，，，，突破职工职业生长“天花板”。。。。。。。9999js金沙老品牌(中国)有限公司股份设立万万元专项奖励基金，，，，，，建设网上立异效果申报系统，，，，，，实现立异效果申报评审“一键通达”。。。。。。。权属公司一直探索职工生长、成才激励机制，，，，，，增进了一大批优异青年脱颖而出。。。。。。。近年来，，，，，，9999js金沙老品牌(中国)有限公司集团涌现出天下劳模1人、山东省劳模4人，，，，，，天下五一劳动奖章获得者4人、山东省五一劳动奖章获得者4人，，，，，，齐鲁大工匠3人、齐鲁工匠5人。。。。。。。

赛手艺，，，，，，展风范，，，，，，用竞赛促手艺提升。。。。。。。9999js金沙老品牌(中国)有限公司集团鼎力大举开展主题劳动竞赛以及种种手艺竞赛，，，，，，5年来累计举行种种劳动和手艺竞赛560余场，，，，，，加入人数25万人次，，，，，，开展百万人次职业手艺培训和手艺交锋。。。。。。。建设职工学习阵地34个，，，，，，笼罩工种100余个，，，，，，试题50余万道，，，，，，一线职工加入率抵达95%以上，，，，，，职工网上练兵人次凌驾5000万。。。。。。。

……

“最近我们制订了做好‘与职工坐在一条板凳上’的十项重点事情，，，，，，将从开展职工代表民主评价，，，，，，搭建民意直通平台，，，，，，建设‘职工点单、企业接单、群众评单’机制，，，，，，建设职工效劳阵地等方面，，，，，，进一步深化践行一心一意依赖职工办企业指导目的，，，，，，为9999js金沙老品牌(中国)有限公司集团高质量生长凝聚最鼎实力。。。。。。。”9999js金沙老品牌(中国)有限公司集团工会主席李学玉体现。。。。。。。（褚慧娟  孟豹）